Question 1

Was genau bekommt unser Team mit PEXXA?

Accepted Answer

Zugang zum vollständigen Einkaufshandwerk in sieben Modulen, 163 Lektionen mit animierten Lernvideos, dazu über 170 Arbeitsblätter und Vorlagen für die tägliche Arbeit. Jede Rolle bekommt einen eigenen Lernpfad, vom Berufseinsteiger bis zum Category Lead, und auf jeder Stufe kommt die KI-Kompetenz dazu, die im Einkauf heute erwartet wird. Sophia, die KI-Kursberaterin, hilft bei der Auswahl der passenden Kurse und beantwortet Fragen zum Programm.

Question 2

Was unterscheidet PEXXA von einem Seminar oder einer allgemeinen Lernplattform?

Accepted Answer

Ein Seminar ist ein Tag zu einem Thema, danach ist es vorbei. PEXXA ist ein Lernpfad, der nach Wissensstufen aufgebaut ist und den Ihr Team über Monate im Arbeitsalltag geht. Und anders als bei einer Plattform mit tausend Themen kommt hier alles aus einem Fach: Der Inhalt ist von Einkäufern für Einkäufer gemacht, nicht von einem Verlag zusammengestellt.

Question 3

Für welche Rollen ist das gedacht, und was ist mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen?

Accepted Answer

Für alle vier Stufen im Einkauf, vom Einsteiger bis zur Führungsrolle. Erfahrene Kräfte steigen nicht bei den Grundlagen ein, sondern dort, wo es für sie weitergeht, meist in Category Management, Beschaffungsstrategie oder im KI-Layer. Welche Person wo startet, ordnet der Lernkompass zu, bevor jemand die erste Lektion sieht.

Question 4

Können wir erst einmal klein anfangen?

Accepted Answer

Ja, dafür ist der Pilot gedacht: eine abgegrenzte Gruppe, ausgewählte Lernpfade, überschaubarer Zeitraum. Sie sehen an Ihren eigenen Leuten, ob die Inhalte tragen und ob das Format in Ihren Arbeitsalltag passt, bevor Sie über das ganze Team entscheiden. Was der Pilot kostet und wie er zugeschnitten wird, klären wir im Gespräch.

Question 5

Wie schnell können wir starten, und was muss unsere IT dafür tun?

Accepted Answer

Nichts, und deshalb geht es schnell. Es gibt kein IT-Projekt, keine Anbindung an Ihre Systeme, keine Software zu installieren. Wir legen die Zugänge an, Ihre Mitarbeitenden bekommen ihre Zugangsdaten direkt per E-Mail und melden sich im Browser an. Zwischen Auftrag und erstem Lerntag liegen in der Regel wenige Tage.

Question 6

Wie kommen unsere Mitarbeitenden an ihre Zugänge?

Accepted Answer

Sie nennen uns die Personen, wir richten die Zugänge im PEXXA-Lernsystem ein und schicken die Zugangsdaten direkt an die jeweilige Person. Bewusst ohne Anmeldung über Ihr Firmenkonto: Das erspart Ihrer IT die Einrichtung und Ihrer Datenschutzabteilung die Frage, welche Daten dabei zwischen den Systemen fließen.

Question 7

Wie viel Arbeitszeit kostet das?

Accepted Answer

Maximal 30 bis 40 Minuten am Tag, in Abschnitten von 15 bis 20 Minuten. Das ist bewusst so geschnitten, dass es zwischen zwei Terminen passt und niemand einen ganzen Tag aus dem Tagesgeschäft genommen wird. Wann und wo gelernt wird, entscheidet jede Person selbst. Wir empfehlen insgesamt zwei bis drei Stunden Lernzeit in der Woche.

Question 8

Woran sehen wir, dass es wirkt?

Accepted Answer

Sie bemerken den Fortschritt sehr schnell im Tagesgeschäft. Ihr Team arbeitet mit denselben Werkzeugen und derselben Sprache, Verhandlungen werden vorbereitet statt improvisiert, Analysen liegen vor dem Gespräch vor, es wird einheitlich berichtet. Und am Ende jedes Moduls steht ein Teilnahme-Zertifikat.

Question 9

Wie ist das mit dem Datenschutz?

Accepted Answer

Die Lernumgebung läuft auf einem eigenen Server in einem deutschen Rechenzentrum. Personenbezogene Daten werden ausschließlich in Deutschland gespeichert, eine Verlagerung ins Ausland findet nicht statt, und Ihre Daten sind von den Systemen anderer Kunden getrennt. Die Sicherheitsmaßnahmen des Rechenzentrums sind durch den TÜV Rheinland geprüft, den Prüfbericht legen wir Ihnen auf Anforderung vor. Einen Auftragsverarbeitungsvertrag nach Art. 28 DSGVO schließen wir, bevor die erste Person angelegt wird.

Question 10

Was kostet die Team-Lizenz?

Accepted Answer

Die Team-Lizenz beginnt bei fünf Personen und wird pro Kopf und Jahr abgerechnet, kürzere Laufzeiten sind möglich. Der Preis je Person sinkt mit der Teamgröße. Zur Einordnung: Ein einziger Präsenzseminartag für ein zehnköpfiges Einkaufsteam kostet mehr als die Jahreslizenz für dasselbe Team, und nach dem Seminartag ist das Thema vorbei. Was das für Ihre Teamgröße und Ihre Laufzeit bedeutet, rechnen wir Ihnen im Gespräch aus.

Question 11

Wie bestellen wir, und wie wird abgerechnet?

Accepted Answer

Sie bekommen ein Angebot, und nach Ihrer Freigabe eine Rechnung für das gesamte Team, keine Einzelbelege je Person. Rechnungsanschrift, Bestellnummer und Kostenstelle nehmen wir auf, damit die Rechnung ohne Rückfragen durch Ihre Kreditorenbuchhaltung geht. Rahmenvereinbarungen stimmen wir individuell ab, etwa wenn mehrere Standorte oder Gesellschaften dazukommen sollen.

Question 12

Was passiert, wenn jemand das Unternehmen verlässt?

Accepted Answer

Die Lizenz gehört zum Platz, nicht zur Person. Verlässt jemand das Team, kann der Zugang auf eine Nachfolgerin oder einen Nachfolger übertragen werden, ohne dass Sie eine zusätzliche Lizenz kaufen. Sagen Sie uns einfach Bescheid, wir übernehmen die Umstellung.

Question 13

Bekommen die Teilnehmenden einen Nachweis?

Accepted Answer

Ja, ein personalisiertes Teilnahme-Zertifikat für jedes durchgearbeitete Modul, dazu Badges für einzelne Lektionen. Die Zertifikate lassen sich im Lebenslauf und auf LinkedIn zeigen und dienen zugleich als Schulungsnachweis für Ihre Personalentwicklung.

Question 14

Gibt es die Inhalte auch auf Englisch?

Accepted Answer

Ja. Dasselbe Programm gibt es auf Englisch unter der Marke OPRA, PEXXA ist die deutsche Fassung. Teams mit Standorten außerhalb des deutschsprachigen Raums können damit auf demselben Inhalt qualifiziert werden, in beiden Sprachen. Sprechen Sie uns an, dann richten wir den Zugang zur englischen Fassung ein.

Häufige Fragen zu PEXXA